DEMOKRAT GÜNDEM- İzmir Büyükşehir Belediyesi tarafından engelli bireylerin mekânlara ve ulaşım araçlarına erişimini teşvik etmek amacıyla uygulanan ‘Kırmızı Bayrak’ projesinde 98’inci bayrak İzmir Ticaret Odası’na (İZTO) verildi.

Bina girişinden kullanım alanlarına kadar tüm erişilebilirlik kriterlerini eksiksiz yerine getiren İZTO, projenin en yüksek standardı olan ‘3 Yıldızlı Kırmızı Bayrak’ı almaya hak kazandı.

İzmir Ticaret Odası hizmet binasında düzenlenen bayrak teslim törenine, İzmir Büyükşehir Belediye Başkanı Dr. Cemil Tugay, İZTO Yönetim Kurulu Başkanı Mahmut Özgener ve çok sayıda davetli katıldı.

Törende, erişilebilirliğin bir lütuf değil temel bir insan hakkı olduğuna vurgu yapıldı.

İzto’ya 'engelsiz' gurur: 3 yıldızlı kırmızı bayrak çekildi

BAŞKAN TUGAY: “ERİŞİLEBİLİRLİK İSTİSNA DEĞİL, STANDART OLMALI”

Törende konuşan İzmir Büyükşehir Belediye Başkanı Cemil Tugay, İzmir’in ayrımcılık yapmayan ve herkesi eşitleyen karakteristik yapısına dikkat çekti.

Kırmızı Bayrak uygulamasının 2013 yılındaki Engelsizmir Kongresi’nin en önemli çıktılarından biri olduğunu belirten Tugay, “Biz, erişilebilirliği bir ayrıcalık değil, temel hak olarak görüyoruz. Amacımız çok net: İzmir’de erişilebilirliği istisna olmaktan çıkarıp kentin tamamına yayılan bir standart hâline getirmek. İZTO’nun bu alandaki en yüksek standart olan 3 yıldızlı Kırmızı Bayrak almaya hak kazanması, köklü bir kurumun çağın gereklerine nasıl hızla uyum sağladığının göstergesidir. İş dünyasında sosyal sorumluluğun somut karşılığı olan bu adım, tüm kurumlara örnek olmalıdır” dedi.

Tugay ayrıca, İzmir’de hastaneler ve engelsiz yaşam merkezlerinin de aralarında bulunduğu toplam 24 binanın 3 yıldızlı Kırmızı Bayrak sahibi olduğunu hatırlatarak bu sayının artırılması için çalıştıklarını ifade etti.

BAŞKAN ÖZGENER’DEN ‘DESTEKLİ İSTİHDAM ZİRVESİ’ MÜJDESİ

Tarihi boyunca sadece ekonomik kalkınmaya değil, toplumsal gelişime de öncülük ettiklerini ifade eden İZTO Yönetim Kurulu Başkanı Mahmut Özgener, bu vizyonla hareket etmeye devam edeceklerini söyledi.

Fiziksel mekânlardan dijital hizmetlere kadar her alanda kapsayıcı çözümler ürettiklerini belirten Özgener, törende önemli bir de duyuru yaptı, “İzmir Büyükşehir Belediyemiz iş birliğinde ve EBSO, İTB, Dokuz Eylül Üniversitesi, Rotary Kulüpleri’nin destekleriyle 22 Mayıs’ta Odamızda ‘Destekli İstihdam Zirvesi: İş’te Nöroçeşitli Var’ etkinliğini gerçekleştireceğiz. Bu etkinlikle engelli bireylerin istihdamına yönelik iyi uygulamaları iş dünyası ile buluşturmayı ve kapsayıcı iş ortamlarını yaygınlaştırmayı amaçlıyoruz” dedi.

3 YILDIZLI KIRMIZI BAYRAK KRİTERLERİ NELER?

İzmir Büyükşehir Belediyesi Sosyal Hizmetler Dairesi Başkanlığı koordinasyonunda yürütülen bu süreçte, kurumların erişilebilirlik standartları Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı’nın belirlediği kriterler üzerinden titizlikle değerlendiriliyor.

Belirlenen bu kriterlerin sağlanma oranına göre kademeli bir ödüllendirme sistemi uygulanırken; şartların yüzde 60’ını karşılayan kurumlar 1 Yıldız, yüzde 75’ini karşılayanlar 2 Yıldız, yüzde 90 ve üzerinde başarı sağlayanlar ise en yüksek seviye olan 3 Yıldızlı Kırmızı Bayrak ile ödüllendiriliyor.

Bu sistem, İzmir genelindeki kamusal ve özel alanların engelli vatandaşlar ile hareket kısıtlılığı yaşayan bireyler için daha erişilebilir hale getirilmesini teşvik etmeyi amaçlıyor.